A Whirlpool Latin America, dona das marcas Brastemp, Consul e KitchenAid, em parceria com a Universidade de São Paulo – São Carlos e a Universidade Federal de Santa Catarina, inscreve até amanhã os interessados em participar do Programa Engenheiros 2013, que irá selecionar mestres e/ou doutores de engenharia para integrar a sua equipe.
Concebido para o desenvolvimento especializado de mestres e doutores de engenharia, os contratados passarão por integrações, job rotation e o desenvolvimento de projetos técnicos no programa. “O autor do melhor trabalho será expatriado para atuar em nossa sede, em Benton Harbor, nos Estados Unidos, por um ano”, conta a gerente geral de recursos humanos da Whirlpool, Andrea Clemente.
Os candidatos devem ter inglês fluente, graduação em engenharia pelas instituições USP-SC ou UFSC e término do mestrado ou doutorado de fevereiro de 2012 a abril de 2013, com linhas de pesquisas nas áreas de estruturas (vibrações e acústica), materiais (vidro), termodinâmica, simulações, eletrônica e combustão.
As vagas são para a unidade Rio Claro, onde se produzem lavadoras e fogões, além de abrigar o centro de tecnologia em lavanderia, e em Joinville, centro de produção de refrigeradores, freezers, secadoras, do purificador de água Brastemp e centro de tecnologia de refrigeração, cocção e condicionadores de ar. O programa tem duração de 19 meses a partir de maio de 2013.
Para participar, o interessado deve acessar o site www.engenheiroswhirlpool.com.br e preencher um formulário com seu nome, e-mail, telefone e currículo lattes.
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A Whirlpool Latin America, dona das marcas Brastemp, Consul e KitchenAid, em parceria com a Universidade de São Paulo – São Carlos e a Universidade Federal de Santa Catarina, inscreve até amanhã os interessados em participar do Programa Engenheiros 2013, que irá selecionar mestres e/ou doutores de engenharia para integrar a sua equipe.
Concebido para o desenvolvimento especializado de mestres e doutores de engenharia, os contratados passarão por integrações, job rotation e o desenvolvimento de projetos técnicos no programa. “O autor do melhor trabalho será expatriado para atuar em nossa sede, em Benton Harbor, nos Estados Unidos, por um ano”, conta a gerente geral de recursos humanos da Whirlpool, Andrea Clemente.
Os candidatos devem ter inglês fluente, graduação em engenharia pelas instituições USP-SC ou UFSC e término do mestrado ou doutorado de fevereiro de 2012 a abril de 2013, com linhas de pesquisas nas áreas de estruturas (vibrações e acústica), materiais (vidro), termodinâmica, simulações, eletrônica e combustão.
As vagas são para a unidade Rio Claro, onde se produzem lavadoras e fogões, além de abrigar o centro de tecnologia em lavanderia, e em Joinville, centro de produção de refrigeradores, freezers, secadoras, do purificador de água Brastemp e centro de tecnologia de refrigeração, cocção e condicionadores de ar. O programa tem duração de 19 meses a partir de maio de 2013.
Para participar, o interessado deve acessar o site www.engenheiroswhirlpool.com.br e preencher um formulário com seu nome, e-mail, telefone e currículo lattes.
Informações à imprensa
Eric Bragion
eric.bragion@inpresspni.com.br – fone: (11) 3330-3820
Lais Fardin
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Thais Szpigel
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